Die Aufgabenschwerpunkte sind:

• Prüfung, Wartung, Pflege sowie Sicherstellung der ständigen Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge, Gerätschaften, Technik und Ausrüstung sowie Spezialtechniken der Feuerwehr und des Bauhofes

• Terminüberwachung von Austauschteilen der Feuerwehr

• Kleine Hausmeistertätigkeiten

• Durchführung des Winterdienstes sowohl maschinell (Fahrzeug) als auch manuell (Handstreudienst) 

Die Einstellungsvoraussetzungen sind:

• eine handwerkliche abgeschlossene Berufsausbildung im Fachbereich Kfz- oder Land-
  maschinenmechaniker oder Metall- oder Elektroarbeiten

• Umfangreiche Kenntnisse auf dem Gebiet des Feuerwehrwesens

  - Hessische Brand- und Katastrophenschutzgesetztes (HBKG)

  - Unfallverhütungsvorschriften, Feuerwehrvorschriften 

• eine Mitgliedschaft in einer Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr

• möglichst die Ausbildung zum Gerätewart (m/w/d)

• eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

• eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse CE bzw. C1E 

• Gesundheit, Belastbarkeit, Flexibilität und handwerkliches Geschick

• Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit

• Engagement, Teamfähigkeit, Loyalität

• ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität

• Bereitschaft zu Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit

• Aufgabenerfüllung bei schlechter Witterung und zu Nachtzeiten

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer Zukunftskommune

• abwechslungsreiche Herausforderungen in einem kommunalen Unternehmen

• ein  Grundgehalt der Entgeltgruppe 6 TVöD, die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TVöD und den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen

• gute Sozialleistungen, inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, Zulagen sowie Zusatzversorgung als ergänzende Altersvorsorgemaßnahme

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 20. September 2024 mit den üblichen 

Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Hefter o. ä.) an den

Magistrat der Stadt Sontra, Marktplatz 6, 36205 Sontra oder

per E-Mail an . 

Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Einstellungsverfahrens ist nur möglich, wenn der Bewerbung ein entsprechend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens 
vernichtet. 

Die Stadt Sontra fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. 

Weitere Informationen unter Tel. 05653 9777-10, Herr Bürgermeister Eckhardt.